12月30日下午，药学院在江宁校区综合研发楼G514会议室召开“传承药大精神，厚植教育情怀”新老教师座谈会。学院领导班子、各系骨干教师及近几年新入职青年教师参加了会议。会议由院长李志裕主持。
李志裕院长首先对参会教师致以新年问候，他表示，值此辞旧迎新之际，学院新老教师齐聚一堂，交流科研经验、共话教育心得，讲困惑、提需求，在交流学习中获得提升。他还指出，学院的成绩离不开新老教师的辛勤耕耘与无私奉献，希望全院教师能够坚定理想信念，践行使命担当，推动药学院发展更上新台阶。随后，他简要介绍了学院的发展现状、学科建设、师资队伍、人才培养等情况。
座谈会上，肖易倍教授介绍了自己项目申请的经验，内容详实、实操性强；刘建平教授结合自己四十余年教学科研经历，分享了导师要提升自我修养才能更好教书育人的心得感悟；姜虎林教授以“我在药大这十年”为题，介绍了自己和学生一同成长的心路历程，鼓励年轻教师敢于直面困难、破茧成长；董德利教授激励年轻教师走出舒适圈，勇于拼搏奋斗，为药大、药学院创标志性成果，并指出要牢记教书育人是教师根本；刘东飞教授分享了课题组实验室管理的相关经验，并感谢学校、学院对于年轻教师成长的大力支持。
在自由互动交流环节，年轻教师逐一自我介绍，提出入职以来的收获和困惑，老教师的谆谆教诲，让新教师们倍感振奋、备受感动。
在总结讲话中，李院长表示，希望新教师们利用好学校、学院各项平台，做好团队建设，工作中抓效率、促成果，教学、科研两手抓、两手硬，快乐科研、快乐教学，争创标志性成果，以身为药大教师为荣，更争取让药大以拥有一批年轻、优秀的教师为荣。
会议最后，张仕英书记对5位教授的分享表示感谢，同时对新教师提出三点要求：一是树立高站位，把教师作为一项事业来热爱和打拼，传授知识、凝聚责任；二是坚持高标准，严于律己、谨言慎行，为党育人、为国育才，做“四有”好教师；三是担当新使命，坚持“四个面向”，勇攀科研高峰，做有胆识、有格局、有深度的“战略科学家”。她表示，学院会全力解决新教师“急难愁盼”的各项问题，希望新老教师同心协力，为学校、学院迈上高质量发展新台阶注入不竭动力。
“新”“老”教师面对面谈理想、谈未来、谈成长、谈担当，老教师为新教师指引人生航向，筑牢教育初心；新教师的新观念、新思维“反哺”老教师的提升。新老教师“传帮带”，是提高新教师素质的需要，是老教师自我发展的需要，更是学院师资队伍建设需要。
李志裕院长介绍学院情况
张仕英书记与教师交流
5位教授作分享
座谈会现场
（撰写人：高静雅、张倍茹）
